Willkommen bei Medical Workforce
Wir sind eine Agentur, die sich auf die Qualifizierung und Vermittlung von Pflegekräften aus dem Ausland spezialisiert hat und bereits erfolgreich mit großen Kliniken in Deutschland zusammenarbeitet.
Sie wählen die gewünschte Pflegeperson oder -gruppe aus, wir kümmern uns um die deutsche Sprache und die bürokratischen Vermittlungsangelegenheiten.
Konditionen, die Ihnen gefallen werden:
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Unsere Gebühren belaufen sich auf lediglich 20% des Brutto-Jahreseinkommens. Dieser Betrag wird in drei aufregenden Raten fällig:
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Grundhonorar (25%): Sobald der von uns vorgeschlagene Bewerber einen Arbeitsvertrag bei Ihnen unterzeichnet hat, wird eine erste Gebühr fällig.
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Erfolgshonorar (25%): Das zweite Viertel unserer Gebühr wird fällig, sobald der von uns vorgeschlagene Bewerber seinen Dienst bei Ihnen in Deutschland antritt.
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Zufriedenheitshonorar (50%): Die verbleibenden 50% der Gebühr werden ausgelöst, wenn das Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und dem von uns vorgeschlagenen Bewerber nach sechs Monaten immer noch besteht und in dieser Zeit nicht beendet wurde.
Unsere transparente und erfolgsabhängige Gebührenstruktur sichert Ihr Investment und unterstreicht unsere Motivation, Ihnen qualifiziertes Pflegepersonal zu vermitteln.
Für Sie zusammengefasst
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Kandidatenakquise: Jeder Kandidat durchläuft persönliche Gespräche, um Unterlagen zu überprüfen und beglaubigen zu lassen.
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Deutschkurse: Wir bieten intensive Deutschkurse auf verschiedenen Niveaus an, damit Pflegekräfte die deutsche Sprache schnell beherrschen.
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Interner Kurs zur Pflegefachsprache: Speziell entwickelter Kurs, um Pflegekräfte auf ihren Arbeitsalltag in Kliniken, Altenheimen und bei der häuslichen Pflege vorzubereiten.
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Gleichwertigkeitsprüfung (§ 81a AufenthG): Wir kümmern uns um die Übersetzung und Beglaubigung der erforderlichen Unterlagen.
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Unterbringung: Wir sorgen für sichere Unterbringung am Flughafen, um einen reibungslosen Start in Deutschland zu gewährleisten.
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Erste Tage in Deutschland: Wir begleiten Kandidaten bei allen Anmeldungen und Formalitäten, damit sie sich schnell in Deutschland zurechtfinden.
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Langfristige Betreuung: Wir stehen Pflegekräften in den ersten sechs Monaten aktiv zur Seite, um eine reibungslose Integration sicherzustellen.